"Pour justifier la nécessité d'agir, seulement 15% des sujets présentent les effets que peut avoir le travail sur les opérateurs", a constaté l'ergonome Yann Poley en observant plusieurs CHSCT. Les représentants du personnel ont des difficultés à s'appuyer sur le travail réel, ils resteraient trop souvent sur la norme, et les écarts constatés.
