édition du lundi 23 janvier 2012

   
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à la Une

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Que faire en l'absence de candidat au comité d'hygiène et de sécurité ?

L'institution d'un CHSCT s'impose à tout établissement d'au moins 50 salariés. Mais encore faut-il avoir des candidats ! En cas de carence, ce sont alors les délégués du personnel qui prennent la main.

   
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lu, vu, entendu : : : : : : : :
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Il traite au quotidien de l’actualité du droit de l’environnement industriel et de la sécurité, de la qualité et du management de projets HSE.
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