Unanimement salué, l’engagement de l’Union européenne à réduire de 55 % ses émissions de gaz à effet de serre d’ici 2030 imposera au choix une modification des objectifs nationaux ou un renforcement, voire un élargissement, du marché du carbone (ETS). Des options qui ne font pas consensus.
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Le salarié qui subit un choc psychologique sur son lieu de travail peut-il bénéficier de la législation sur les accidents du travail ? L'employeur peut-il voir sa responsabilité engagée ? Les réponses de L'appel expert, service de renseignement juridique par téléphone du groupe Lefebvre Sarrut.
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